Klimaschutz- und Nachhaltigkeitsmanager*in (m/w/d), Vollzeit - E 13 TVL-HU (Teilzeitbeschäftigung ggf. möglich)
- Kennziffer
- AN/227/24
- Kategorie(n)
- Nichtwissenschaftliches Personal
- Anzahl der Stellen
- 1
- Einsatzort
Präsidialbereich
- Aufgabengebiet
- Gesamtverantwortung für die Umsetzung des Klimaschutzkonzepts (KSK) sowie Strategieentwicklung im Bereich Klimaschutz und Nachhaltigkeit
- Koordination und Steuerung der Klimaschutz- und Nachhaltigkeitsaktivitäten der HU (insbesondere Rolle der Akteure für die Umsetzung der Leitprojekte aus dem KSK konkretisieren und sie in ihren Aufgaben beraten und begleiten)
- Konzeption, Ausgestaltung und Durchführung von Vorhaben und Maßnahmen zu Klimaschutz und Nachhaltigkeit
- Monitoring und Berichtwesen
- Konzeption und Implementierung eines Instruments/Modells zur Wirkungsanalyse
- Datensammlung und Fortentwicklung der Leitprojekte und der Treibhausgas
- (THG)-Bilanzen
- Schnittstellenmanagement / Akteurs- und Netzwerkarbeit (Vernetzung, Aufbau, Betreuung, inkl. Sitzungsmanagement)
- Fördermittelakquise
- Erstellung des Finanzplans und Monitoring der Sondermittel sowie klimabezogenen Budgets der Organisationseinheiten zur Weiterentwicklung der institutionellen Strategie
- Koordination des Klimaschutzfonds
- Vertretung der HU nach innen und außen
- konzeptionelle und administrative Begleitung und Weiterentwicklung der installierten Beteiligungs- und Arbeitsformate
- Unterstützung und Beratung der Hochschulleitung, der Verwaltung, Fakultäten und anderer (z. B. zu Fördermittelquellen im Bereich Klimaschutz, Umsetzung von Maßnahmen usw.)
- Anforderungen
- abgeschlossenes wiss. Hochschulstudium (Diplom, Master oder Äquivalent) in Wirtschaftsingenieurwesen, Raumplanung, Bau- und Umweltwissenschaften oder vergleichbare Studienrichtung mit Schwerpunkt Energie- und Umweltmanagement bzw. gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen
- fundierte Fachkenntnisse und nachweisbare Erfahrungen in den Bereichen Klimaschutz und Nachhaltigkeit in der Breite ihrer gesellschafts-, wirtschafts- und naturwissenschaftlichen Dimensionen, möglichst mit Bezug zu hochschul-spezifischen Themenstellungen
- Erfahrung in der eigenständigen Konzeptionierung, Gestaltung und Begleitung institutioneller Strategieprozesse
- vertiefte Sach- und Methodenkenntnis sowie erste Praxiserfahrungen im Themenfeld Bilanzierung; Grundkenntnis von Klimabilanzen
- ausgeprägtes Verständnis komplexer Organisationsstrukturen in ihren Funktionsweisen, Dynamiken und in ihrem Konfliktpotential
- einschlägige Erfahrungen bei der Entwicklung und Umsetzung von Projekten bzw. im Projektmanagement
- Kenntnisse oder Erfahrungen bezüglich Drittmittelakquise
- organisatorisches Geschick und Fähigkeit zu eigenständigem, strukturiertem und systematisiertem Arbeiten
- analytisches Denken und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte angemessen
- schriftlich darzustellen und zu bewerten
- Kommunikations-, Präsentations- und Moderationsfähigkeiten
- gute Auffassungsgabe, Teamfähigkeit und Flexibilität und Durchsetzungsvermögen
- sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
Erwünscht:
- Kenntnisse hochschulspezifischer Organisationslogik sowie Erfahrung in bereichsübergreifender, interdisziplinärer Zusammenarbeit und in Gremienarbeit
Wir bieten Ihnen:
- ein modernes Arbeitsumfeld
- eine tarifliche Eingruppierung (TV-L)
- ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Möglichkeiten zum anteiligen mobilen Arbeiten
- betriebliche Altersvorsorge
- vermögenswirksame Leistungen
- ein vergünstigtes Deutschlandticket bzw. Jobticket
- Weiterbildungsangebote
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Hochschulsport sowie weitere Benefits
- Bewerbung bis
- 05.11.24
- Bewerbung an
Bewerbungen (mit Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen) richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer an die Humboldt-Universität zu Berlin, Präsidialbereich, Frau Tina Täsch, Unter den Linden 6, 10099 Berlin oder bevorzugt per E-Mail in einer PDF-Datei an: tina.taesch@hu-berlin.de.
Zur Sicherung der Gleichstellung sind Bewerbungen qualifizierter Frauen besonders willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Da wir Ihre Unterlagen nicht zurücksenden, bitten wir Sie, Ihrer Bewerbung nur Kopien beizulegen.
Datenschutzrechtliche Hinweise zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Rahmen des Ausschreibungs- und Auswahlverfahrens finden Sie auf der Homepage der Humboldt-Universität zu Berlin: https://hu.berlin/DSGVO.